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25 de junio de 2024

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Capacitación sobre la Nueva “Ley Karin” en la Región del Maule

​La ley, que entra en vigor el 1 de agosto, busca erradicar el acoso y la violencia en los entornos laborales mediante protocolos de prevención y medidas de resguardo

​El Seremi del Trabajo, junto a profesionales de la Subsecretaría de Previsión Social y la Dirección del Trabajo (DRT), realizaron un encuentro informativo y de capacitación sobre la nueva “Ley Karin” (N°21.643) en el Centro de Extensión de la Universidad de Talca. 

La actividad reunió a más de 160 personas del sector público, privado y organizaciones de trabajadores.La “Ley Karin”, que entra en vigor el 1 de agosto, busca erradicar el acoso y la violencia en los entornos laborales, estableciendo protocolos de prevención y medidas de resguardo.

El Delegado Presidencial del Maule, Humberto Aqueveque, y la Seremi del Trabajo, Maribel Torrealba, destacaron la importancia de esta normativa en la creación de espacios laborales justos y seguros.

La capacitación incluyó una presentación sobre los aspectos principales de la ley y ejercicios prácticos para reforzar el aprendizaje. Además, se abordaron las nuevas obligaciones para empleadores en la prevención y denuncia de acoso laboral y sexual. Para más información sobre la ley, visite leykarinparachile.cl.​

Ley Karin
acoso laboral
acoso sexual
abuso
Región del Maule, Chile
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